人事处是在学校党委、行政的领导下，按照人事工作政策，负责全校人事管理工作的综合性职能部门，下设人事科、专业技术人员管理科、劳动工资科、绩效科、档案科。工作职责是:

1.负责人员出入编管理；

2.负责人才招聘和高层次人才引进；

3.负责岗位设置与管理工作；

4.负责岗位聘任、考核和人事合同（协议）管理；

5.负责专业技术职务评审推荐；

6.负责教职工工资福利和奖励性绩效工资管理；

7.负责校内教职工调配；

8.负责教职工请假、辞职、解聘等手续办理；

9.负责教职工退休手续办理；

10.负责学校干部人事档案管理；

11.完成学校和上级主管部门交办的有关工作。